Omplacering och avveckling

Målet för oss är att de som slutar ska göra det som goda ambassadörer för sin gamla arbetsgivare och att de som stannar kvar ska vara fortsatt motiverade.

Vi erbjuder utbildning om de reaktioner man ofta möter vid kris och förändring. Det gör uppsägningen eller omplacering lättare att hantera.

För de uppsagda erbjuder vi information och samtal i syfte att öka förståelsen, att stärka självförtroendet och öka sina chanser till en ny framtid.

För de som är kvar, erbjuder vi stöd för att skapa fortsatt motivation och minska risken för att nyckelpersoner lämnar organisationen.